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genau fokussiert

Aus der Rolle des Mitarbeitenden in die Führungsposition

Nutzen

Sie lernen wie "Mitarbeiter führen" funktioniert, vermeiden typische Führungsfehler und können eigene Vorstellungen durchsetzen, ohne das Klima zu schädigen. Sie erfahren, wie Sie "Du - hast - mir - überhaupt - nichts - zu - sagen - Blockaden" aufweichen und unnötige Diskussionen freundlich aber bestimmt im Keim ersticken. Sie bekommen geeignete "Werkzeuge" und praxisgerechtes Führungswissen an die Hand und üben in Rollenspielen an eigenen Beispielen.

Inhalt

  • Definition der eigenen Rolle als "frische" Führungskraft
  • Wie Sie die richtige Mischung aus Nähe und Distanz finden
  • Führungsaufgaben und Führungsinstrumente
  • Richtig delegieren und die Erledigung sicherstellen
  • Klare Kommunikation - wie Sie sagen, was Sie wollen
  • Wie Sie richtig Kritik üben und Kritikgespräche erfolgreich führen
  • Wie Sie gute Leistung anerkennen
  • Konfliktbewältigung am Beispiel konkreter Fälle
  • Wie Sie typische, schwierige Führungssituationen meistern
  • wertschätzend führen und kommunizieren
  • Übungen und Rollenspiele zum Probehandeln

Zielgruppe

Verwaltungsmitarbeiter/ -innen, die in Führungspositionen wechseln

Hinweis

Die Teilnehmerzahl ist auf 12 Personen begrenzt.

Standorte und Termine

10
Februar 2025
Kassel

Ansprechpartner/-innen

Seminarnummer

KS-10-05-0122-2501

Dauer

16 UE

Termin

10. Februar 2025

Veranstaltungsort

Hessischer Verwaltungsschulverband
Verwaltungsseminar Kassel
Kurfürstenstraße 7
34117 Kassel

Gebühr

EUR 350,00 Lehrgangsgebühr (Mitglieder)*
EUR 414,00 Lehrgangsgebühr (Nichtmitglieder)*

* Die angegebene Gebühr gilt auf Basis der aktuellen Gebührenordnung .
Bitte beachten Sie bei Fortbildungs- lehrgängen auch unsere Stornierungsbedingungen .